Minggu, 10 November 2013

WISATA KOREA SELATAN






TEMPAT WISATA DIKOREA SELATAN

Korea selatan adalah salah satu negara majuyang ada di asia, nama korea selatan saat ini sedang baik daun dan dengan kemajuannya tersebut tentu dibarengi dengan penataan disegala sektor, terutama adalah sektor pariwisatanya,
 dan saat ini saya akan membahas tentang pariwisata di korea selatan yang bisa dijadikan referensi bila Anda berkunjung ke negeri ginseng tersebut.
tempat wisata di korea selatan yang wajib Anda kunjungi bila Anda berkeinginan untuk berlibur ke korea selatan adalah sebagai berikut :

ISTANA GYEONGBOKGUNG
terletak disebelah utara kota seoul, istana Gyeongbukgung merupakan istana terbesar yang dibangun oleh dinasti joseon, istana ini merupakan tempat tinggal resmi dan utama keluarga kerajaan selama dinasti joseon berkuasa



didalam area istana pengunjung bisa melihat banyak bangunan yang telah dipugar,dan bila memungkinkan Anda juga bisa menyaksikan upacara pergantian pengawal kerajaan di gerbang gwanghwamun pastikan saja Anda mengatur waktu kunjungan Anda untuk dapat menyaksikan pertunjukan budaya tersebut

ISTANA KEPRESIDENAN KOREA SELATAN ( CHEONG WA DAE )





NAMSAN SEOUL TOWER
lanmark paling terkenal di seoul tidak lain adalah NAMSAN SEOUL TOWER ikon kota seoul ini terletak dipuncak gunung namsan dipusat kota, yang pasti menara ini menarik untuk dikunjungi




NAMI ISLAND


pulaua nami terletak dikawasan chuncheon, pulau ini sangat unik karena bentuknya yang seperti bulan sabit dengan luas 430 ribu meter persegi
untuk menuju pulau ini Anda bisa menggunakan keeta dari kawasan yongsan di seoul, dari yongsan kekawasan gapyeong di chuncheon bisa ditempuh selama kurang lebih 40 menit dan setelah sampai di gapyeong Anda lanjutkan naik kapal feri untuk menyeberang ke pulau nami.


pulau nami terkenal dengan deretan pohon maple,ginko dan metasequioa yang sangat cantik.
dipulau nami amda bisa menikamti keindahan pulau tersebut dgn jalan kaki saja atau bersepeda juga bagi yang ingin lebih menghemat tenaga,, dan bila lelah anda bisa menikmati makanan khas korea selatan atau sekedar jajanan hotteok atau pancake isian gula dan minum kopi sambil menikamati sungau han..



pakaian tradisional korea (Hanbok)

Seperti kata pepatah jangan suka melupakan tradisi....
maka jangan lupa bila Anda berkunjung ke korea selatan untuk menyempatkan dan memanfaatkan waktu dengan mengenal pakaian tradisional yang unik ini, ada banyak tempat yang menyewakan baju tradisional ini terutama di tempat2 yang menjadi tujuan wisata.. seperti di namsan tower






Sebenarnya masih banyak destinasi tempat wisata di korea selatan.. tergantung waktu kita saja dalam menjadwalkan liburan






Senin, 23 September 2013

Canada Needs some Positions





ARE YOU QUALIFIED FOR THIS ;



LUBE TECHNICIAN AND TIRE CHANGERS

Must have thorough automotive background, previous mechanics are preferred.
Room for growth within these companies to be promoted into a high skilled position.
Lube technician and tire changers job duties include but are not limited to: Accountable for servicing the vehicles, execute oil changes and checks in automotive vehicles. Change oil transmission fluids and preserving the standard of the vehicle. Maintaining dealership records and giving recommendations regarding the customer’s vehicle. Checks the fluid levels and tire pressure of all types of vehicles grease the bearings; inspect the repairs and renovation of brake systems. . Make use of different electronic tools to find and correct breakdown areas like the ignition and wheel bearings, to make sure that the engines of the vehicles are functioning well, In charge of repairing and maintaining different service components like the air condition, condenser and carburettor. Tire balancing.
Wage is $16.00 per hour – any overtime worked past 44 hours per week is $24.00 per hour.
Locations for these positions are Alberta wide.
Accommodation may be available depending on the employer. *Note: If accommodation is provided it will be your responsibility to pay for rent.


HOTEL ROOM  ATTENDANTS :

Must have housekeeping – hotel cleaning experience of at least 3 years.
Will be required to relocate to Westlock (1hour North East from Edmonton).
Those with own vehicles preferred (Although will consider those without).
Duties include but are not limited to: Perform housekeeping services, such as cleaning and servicing hotel guestrooms, according to standard procedures defined by the hospitality establishment. Room attendants perform a variety of daily housekeeping tasks, such as refreshing supplies in rooms, making beds and assisting with hotel laundry. They dust and polish furnishings, vacuum carpets, and clean bathrooms, remove trash and transport dirty linens to the laundry area. Room attendants validate all room appliances, such as microwaves, clocks and coffee makers, are operational and set correctly.
Wage is $14.00 per hour- Any hours worked past 44 per week will be paid as $21.00
Location of work is Westlock, Alberta
Assistance finding and securing accommodation offered.
Relocation costs will be covered by the employer.
Looking for applicants to start as soon as possible, already have a positive LMO.


CHEFS:

Must have a total of 7020 hours of hands on experience and a total of 54 months of work experience.
Require to take the Apprenticeship and Industry Training (AIT) examination –Fee of $450.00
Will only accept applicants that have past history working in Hotels or Restaurants.
Job duties include but are not limited to: Supervises the hiring and training of staff, develops budgets for food and supplies and ensures that food service runs smoothly. The chef develops recipes and, depending on the size of the operation, may cook dishes or teach other cooks how to prepare them. Chefs also make sure employees adhere to food safety and sanitation regulations. Create schedules for employees as well as dispense tip outs to workers.
Wage is $16.00 per hour – Any hours worked over 44 hours per week are paid as $24.00 per hour
Locations are Sundre, Alberta as well as Hay River, NWT


COOKS :

Should have a minimum of 3-5 years cooking experience
Will only accept applicant that have previous work experience in the hotel or restaurant industry.
Job duties include but are not limited to: Set up station according to restaurants guidelines. Prepares all food items as directed in a sanitary and timely manner. Follows recipes, portion controls and presentation specifications as set by the restaurant. Restocks all items as needed throughout the shift. Cleans and maintains station while practicing exceptional safety, sanitation and organizational skills. Has understanding and knowledge of how to properly use and maintain all equipment in the station. Assists with the cleaning, sanitation and organization of the kitchen, walk-in coolers and all storage areas.
Wage is $12.60 per hour – Any hours worked past 44 hours in a week will be paid as $18.90 per hour.
Locations are Sundre, Alberta as well as Hay River, NWT


PLUMBERS:

Must prove a total of 9000 hours of hands on experience, and a total of 72 months’ work experience.
Will be required to work in residential and commercial settings.
Required to take to Apprenticeship and Industry Training(AIT) examination – fee of $450.00
Must have valid driver’s license – Own vehicle preferred.
Duties include but are not limited to: Read and interpret blueprints, drawings and specifications. Determine layout of systems and networks, install, repair and maintain plumbing fixtures and systems. Locate and mark position of pipe connections, holes and fixtures. Cut out holes to accommodate pipes and fittings. Measure, cut, bend and thread pipes in place. Join pipes with coupling, clamps, screws, bolts or cement, solder or braze piping. Inspect and test pipes for leaks, determine piping system requirements and pipe sizing, select and install pumps, weld pipes, install manholes and catch basins. Maintain and operate hoisting and rigging equipment, repair, and service and maintain plumbing systems or fixtures.
Wage is $26.50 per hour- Any hours worked past 44 per week will be paid as $39.75
Location of work is Calgary, Alberta
Accommodation is NOT supplied by the employer.


WELDERS:

Tile Setters must have a total of 6750 hours of hands on experience and a total of 54 months of work experience.
Job Description: Assemble fabricated metal products in an efficient manner to maximize production. Operates the equipment in a safe manner and reports hazards associated with the equipment or it’s operators to the Safety Director and Maintenance Department. Produces strong penetrated welds that are smooth, non-porous, and consistent. Follows required procedures and uses appropriate jigs and fixtures to assist in the assembly process. Maintains/produces a level of output that will minimize production delays. Cleans and maintains an orderly work area. Communicates effectively with other workers to direct personal workflow. Assist other individuals in area when needed.
Must have thorough knowledge of welding process and equipment. Must be able to weld vertical, flat and overhead welds with a good penetration and a quality appearance. Math skills including fractions and angles. Ability to lift 50 pounds.
Required to take the Apprenticeship and Industry Training (AIT) examination at a fee of $450.00
Full time positions, with available overtime.
Wage starts at $28.00 per hour – Any hours over 44 per week will be paid as $42.00per hour.
Location of work is Western Canada.
Housing can be provided depending on employer. Any employer who does supply housing will charge you rent.


PIPE FITTERS:

Pipe Fitters must have a total of 6750 hours of hands on experience and a total of 54 months of work experience.
Job Description: Lays out, positions, and secures parts and assemblies according to specifications, using straightedge, combination square, calipers, and ruler.Tack-welds or welds components and assemblies, using electric, gas, arc, or other welding equipment.Cuts work piece, using powered saws, hand shears, or chipping knife.Melts lead bar, wire, or scrap to add lead to joint or to extrude melted scrap into reusable form.Installs or repairs equipment, such as lead pipes, valves, floors, and tank linings.Observes tests on welded surfaces, such as hydrostatic, x-ray, and dimension tolerance to evaluate weld quality and conformance to specifications.
Required to take the Apprenticeship and Industry Training (AIT) examination at a fee of $450.00
Full time positions, with available overtime.
Wage starts at $30.00 per hour – Any hours over 44 per week will be paid as $45.00per hour.
Location of work is Western Canada.
Housing can be provided depending on employer. Any employer who does supply housing will charge you rent.


CARPENTERS:

Carpenters must have a total of 8160 hours of hands on experience and a total of 72 months of work experience.
Must be able to Study specifications in blueprints, sketches or building plans to prepare project layout and determine dimensions and materials required. Install structures and fixtures, such as windows, frames, floorings, and trim, or hardware, using carpenter’s hand and power tools.
Required to take the Apprenticeship and Industry Training (AIT) examination at a fee of $450.00
Full time positions, with available overtime.
Wage starts at $25.00 per hour – Any hours over 44 per week will be paid as $37.50 per hour.
Location of work is Western Canada.
Housing can be provided depending on employer. Any employer who does supply housing will charge you rent.




WE WILL PROCESS YOUR DOCUMENTS BY THIS WAY :






for more detail information please contact us :

Phone / Whatsapp  :+62-8123067230
E-mail                    : info@wayanmanagement.net



Gallery Photos










For more detail information please click : >> mekanisme dan syarat kerja ke canada

Kamis, 14 Februari 2013

SERBA SERBI BEKERJA KE AUSTRALIA





Mau Kerja Di Australia, Pelajari Dulu Ketentuannya

Australia adalah benua yang terletak di sebelah selatan Indonesia. Walaupun berjarak relatif dekat, Australia terkenal memiliki perekonomian yang maju, serta taraf penghidupan diatas rata – rata masyarakat dunia. Maka tak heran, banyak orang yang ingin datang ke Australia.

Walaupun memiliki luas daratan yang relatif sama dengan Indonesia, Australia memiliki perbandingan 1/11 penduduk Indonesia (sekitar 24 juta jiwa). Kenapa? Dikarenakan dibandingkan Indonesia, Australia lebih hemat dalam “membuat keturunan”.

Lalu, apa yang dilakukan Australia? Mereka mengundang orang – orang profesional, cendekiawan, investor, berpendidikan, untuk datang dan bekerja, menanam modal, melakukan penelitian dll yang mampu membangun ekonomi Australia. Apa keuntungan yang ditawarkan oleh Australia? Kesempatan untuk menetap & tinggal di Australia selamanya.

Bekerja di Australia adalah impian bagi banyak orang di seluruh dunia. Diiringi dengan meningkatnya perkembangan perekonomian Australia, sehingga membutuhkan banyak pekerja luar untuk masuk ke Australia dan bekerja di Australia.

Di Australia sendiri, sangatlah penting untuk para calon pekerja mendapatkan izin . Karena untuk bisa masuk ke Australia dan mulai bekerja di Australia, anda harus memiliki ijin kerja yang sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Australia bagi Indonesia merupakan “Land of Opportunity” untuk bekerja, dengan Gaji sekitar 30jt/bulan bahkan bisa lebih dari itu, tentu sangat menggiurkan bagi kita untuk berusaha sebisa mungkin bekerja di Australia kalau bisa dengan cara apapun dan bagaimanapun.

Dan hal ini biasanya rentan dimanfaatkan juga oleh orang2 yang tidak bertanggungjawab untuk mengambil keuntungan pribadi, informasi yang kurang dipahami karena tidak lengkap tentang Australia membuka lowongan Un-Skilled atau tidak butuh keahlian/pengalaman untuk diperkebunan. Membuat Ratusan calon Tenaga Migran kita telah banyak tertipu dan milyaran uang telah hilang akibat informasi tidak lengkap tersebut.



Perlu diketahui bahwa Bekerja ke Australia bagi WNI diluar jalur Pendidikan, hanya dapat dilakukan melalui 2 (dua) cara yaitu :

1. Jalur WORKING HOLIDAY VISA

2. Jalur Work Visa / LONG BUSINESS VISA



JALUR WORKING HOLIDAY VISA 
Merupakan program bekerja yang ditujukan bagi Pemuda-pemudi Indonesia untuk mengenal lebih dekat tentang Australia. Ketentuan dari pengajuan visa ini adalah :
1. Warga Negara Indonesia, usia 18-30 tahun
2. Minimal Pendidikan Diploma 3 (segala jurusan)
3. Memiliki Uang Tabungan minimal AUD5000 Atau Rp. 50.000.000 (lima puluh juta rupiah)
4. Kemampuan IELTS minimal rata-rata 4,5
5. Membawa Surat Pengantar dari Ditjen Imigrasi (http://www.imigrasi.go.id/index.php/en/layanan-publik/rekomendasi-work-and-holiday-visa#umum)
6. Belum pernah berpergian ke Australia dengan visa sejenis sebelumnya,
7. Visa dibatasi hanya 1000 orang pertahun, sehingga candidat yang kehabisan kuota harus menunggu tahun berikutnya bila kuota tahun ini terpenuhi.

Working Holiday Visa, mengijinkan kita untuk bekerja maksimal 12 bulan dan tidak dapat diperpanjang atau mengajukan kembali sepulang dari Australia dengan alasan apapun. Pekerja maksimal hanya dapat bekerja selama 6 bulan pada 1 majikan/perusahaan, untuk selanjutnya mencari pekerjaan lain hingga genap 12 bulan. Dengan visa ini kita dapat bekerja di sektor apapun tanpa pengecualian termasuk di Perkebunan/Peternakan yang paling banyak membutuhkan.



JALUR SPONSORSHIP VISA
Merupakan program bekerja yang memang ditujukan untuk bekerja dalam waktu lama dan bisa mendapatkan Permanent Resident/Kewarganegaraan. Visa ini mememungkinkan kita bekerja hingga maksimal 2 (dua) tahun, dalam satu kali pengajuan visa, dan dapat diperpanjang tanpa batas waktu.

Ketentuan dari pengajuan visa ini adalah :
1. Warga Negara Indonesia, usia minimal 25 tahun
2. Memiliki Pengalaman Kerja minimal 3 tahun terakhir dibidangnya.
3. Kemampuan IELTS minimal 5,5
Lowongan pekerjaan yang ada dapat dilihat di Daftar berikut :

http://www.immi.gov.au/skilled/general-skilled-migration/pdf/sol.pdf

Ini merupakan visa yang memungkinkan kandidat dapat bekerja di Australia secara penuh tidak sekedar magang atau coba-coba seperti Working Holiday Visa.



Yang Perlu di ketahui jika bekerja di Australia:

1. Australia tidak mengijinkan kita sebagai WNI untuk bekerja di Sektor Perkebunan/Peternakan kecuali kita datang dengan menggunakan Working Holiday Visa, dan itu hanya bisa untuk masa maksimal 1 tahun dan tidak bisa diperpanjang

2. Bekerja di Sektor Perkebunan dalam Skema Seasonal Worker, HANYA Boleh untuk Tenaga Kerja dari Wilayah Pasifik, seperti Timor Leste, Vanuatu, Samoa, dll dan Indonesia TIDAK TERMASUK Negara penyedia tenaga musimam tersebut (baca http://www.immi.gov.au/skilled/seasonal-worker/)

3. Jika anda melakukan pelanggaran Visa dengan tidak kembali ke Indonesia setelah 1 (satu) tahun bekerja dengan Visa Working Holiday Visa. Dan Jika anda lalu kembali ke Indonesia secara sukarela pada suatu waktu di kemudian hari tanpa proses penangkapan oleh Imigrasi, maka Saudara akan tetap di Black List dan TIDAK AKAN DIBERIKAN VISA KEMBALI KE NEGARA AUSTRALIA DENGAN BATAS WAKTU YANG LAMA DAN SUSAH DITENTUKAN bahkan untuk mencoba mengajukan kembali andai batasan waktu blacklist kadaluwarsa itupun akan sangat susah untuk kita bisa dapatkan kembali visa yang kita inginkan wlaupun sekedar visa kunjungan (visitor visa)

4. Jika nasib anda lebih buruk dan tertangkap oleh Imigrasi dalam hal pelanggaran visa, maka resikonya akan lebih berat lagi, selain dikemudian hari tidak akan mendapatkan visa kembali, anda akan mendapatkan hukuman penjara dan denda sebelum dideportasi

Demikian sedikit info yang bisa kami bagikan agar lebih PAHAM dan WASPADA apabila anda berkeinginan untuk bekerja ke australia, mungkin banyak penawaran yang datang kepada kita untuk bekerja ke australia tapi kita tetap harus paham syarat dan ketentuan yang sudah ditetapkan, jangan memaksakan diri bila kita tidak ada kemampuan untuk memenuhi syarat yang sudah ditentukan agar tidak jatuh pada hal yang membuat anda menyesal nantinya, karena kerja ke australia itu tidak mudah dengan cara yang benar dan legal,jadi.. kembali kekita bagaimana menyikapinya tentang penawaran yang ada,